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原标题：新疆五方面做好防控资源储备工作 完善集中隔离点房间储备13日晚，新疆举行疫情防控新闻发布会。    本文来自微信公众号： 经济观察报 （ID：eeo-com-cn），作者：周菊，题图来自：AI生成                    近日，梅赛德斯-奔驰（以下简称“奔驰”）“大裁员”消息引发业内高度关注，其范围之广、赔偿之高成为热议焦点。会上，刘建国介绍了新疆做好防控资源储备工作的情况。

二 | 　苟继鹏　摄中新网乌鲁木齐9月13日电 (苟继鹏)13日晚，新疆举行疫情防控新闻发布会。有消息称，奔驰正推行有史以来规模最大的裁员计划，截至目前，约4000名员工已接受遣散方案离职。会上，新疆维吾尔自治区人民政府副秘书长刘建国介绍了新疆防控资源储备工作情况。补偿金额度采用梯度设计，与职级、工龄紧密挂钩，还特别设置“加速奖金”激励员工尽早决策，最高赔偿可达“N+11”，资深管理人员最高可获50万欧元（约合人民币410万元）补偿金。不过据了解，此项计划和中国市场无关。他说，按照国务院联防联控机制印发的相关方案和国家第九版防控方案，新疆制定了具体落实方案，要求各地做好流调溯源、核酸检测、定点医院、方舱医院和集中隔离点等准备工作。

三 |                    今年以来，奔驰持续进行产能、供应链及人员的优化与调整。据刘建国介绍，一是补齐核酸检测能力短板。由自治区统筹，加强移动检测车、气膜方舱实验室、基因测序仪配置。早在今年3月，就有消息传出，奔驰管理层将于4月向全体员工发信，鼓励员工自愿离职。遣散费方案主要面向工程师、行政及IT领域员工，感兴趣的员工可在2026年3月前进行申请。                   据相关报道，奔驰首席执行官奥拉・卡列尼乌斯（Ola Källenius）表示，希望优厚的离职补偿能鼓励约3万名员工自愿离职。官方期望到2027年，通过外包决策、不填补空缺职位以及遣散费等措施，每年节省约50亿欧元。多措并举，快速提高检测能力，确保疫情发生后24小时内完成划定范围的区域核酸检测任务。二是做好定点医疗机构建设准备工作。

四 |                    2025年上半年，受行业转型深入、市场竞争加剧、关税等因素叠加影响，通用、福特、大众、奔驰、宝马、stellantis、丰田等多家跨国车企巨头，普遍出现业绩波动，这是促使它们进行“瘦身”的直接原因。数据显示，2025年上半年，奔驰净利润下滑55.8%。加强定点医院、亚(准)定点医院、方舱医院建设，规范设置，配足配齐防护物资，确保必要时可紧急投入使用。三是加强三级流调队伍建设。

五 |                    在“瘦身”的同时，奔驰也在加速电动化和数字化转型，以把握未来机遇。

六 | 8月曝光的一份奔驰投资者文件显示，奔驰计划在未来两年内推出一系列新车型，覆盖从入门级到高端市场的所有细分领域。尤其在中国市场，奔驰在2024年业绩说明会上表示，2025年至2027年将推出多款专属产品，覆盖所有细分市场和驱动形式。各地(州、市)要配足配齐流调队伍，以县(市、区)为单位储备不少于50人的流调队伍，以地(州、市)为单位统筹储备不少于200人的增援流调队伍；自治区统筹储备不少500人的支援流调队伍。这些为中国市场量身打造的产品将在本土研发，并搭载中国特有的应用程序和车机内容，包括专属智能座舱和智能驾驶功能。

七 | 目前，奔驰已与Momenta等本土智能驾驶供应商达成战略合作。                   事实上，受市场份额下滑以及关税等因素影响，德国汽车行业正掀起“裁员潮”，奔驰并非个例。

八 | 大众汽车集团去年底与德国工会达成协议，计划到2030年在德国裁员超过3.5万人，并削减德国工厂产能，希望到2030年每年节省15亿欧元劳动力成本。今年9月，德国汽车零部件供应商博世宣布，到2030年底将进一步削减约1.3万个岗位，主要集中在汽车零部件业务部门；采埃孚在10月初表示，2030年前将裁减动力总成部门约7600个工作岗位。四是完善集中隔离点房间储备。要按照与境外通关的陆路口岸城市和公路入疆通道100间/万人；地、州、市所在城市、人口较多、流量较大、旅游热点的县市80间/万人，且不少于1000间；其他县市60间/万人，且不少于300间的标准进行储备。五是细化隔离转运车辆储备调度方案。每个县(市、区)原则上确定10辆大巴车，可根据当地人口数量和疫情防控实际需要酌情增加或减少，每车配备2-3名司机，纳入转运工作人员名单并做好培训演练，确保及时上岗。(完)返回搜狐，查看更多责任编辑：